Unternehmer- & Geschäftsführer-Coaching
Für Inhaber, Geschäftsführer und leitende Führungskräfte, die:
- ständig „Brandbekämpfung“ machen,
- zu viel Last auf den eigenen Schultern tragen,
- sich zwischen Firma, Familie und Gesundheit aufreiben.
Im Coaching arbeiten wir u. a. an:
- Klarheit über deine Rolle (Chef, Inhaber, Mensch)
- Delegation & Struktur statt Dauer-Überforderung
- Entscheidungen mit weniger Chaos und mehr Ruhe
- innerer Stabilität trotz äußerem Druck
Strukturaufbau in KMU & inhabergeführten Unternehmen
Viele kleine und mittlere Unternehmen wachsen irgendwann in eine Zone hinein, in der alte Muster nicht mehr funktionieren: Der Inhaber entscheidet alles, Infos laufen quer, Rollen sind unklar, gute Leute gehen, weil sie keine Struktur und Perspektive sehen.
Genau hier setze ich an.
Ich unterstütze KMU und inhabergeführte Firmen dabei:
- Verantwortlichkeiten klar zu definieren (Organigramm, Rollen, Zuständigkeiten),
- Abläufe zu ordnen (z. B. Angebot → Auftrag → Produktion → Lieferung → Rechnung),
- einfache, aber wirksame Kennzahlen- und Meeting-Strukturen aufzubauen,
- Entscheidungslast vom Inhaber auf ein Führungsteam zu verteilen.
Ziel:
Dein Unternehmen funktioniert nicht nur wegen dir, sondern mit dir und deinem Team – und kann wachsen, ohne dass du dabei kaputtgehst.
Sparring für Wachstum & Internationalisierung
Hier geht es weniger um „klassisches Coaching“ und mehr um praktisches Sparring:
- Wie wächst du, ohne dein bestehendes System zu überfordern?
- Wie baust du Strukturen, die auch mit einem zweiten Standort oder Auslandspartner funktionieren?
- Wie triffst du Entscheidungen, wenn Kultur, Sprache und Arbeitsweise unterschiedlich sind?
Ich bringe hier meine eigene Erfahrung als Unternehmer in Deutschland und im Ausland ein – mit allen Fehlern, Umwegen und Lösungen, die daraus entstanden sind.
Persönliche Balance & Langlebigkeit für Menschen in Verantwortung
Was nützt dir Erfolg, wenn du innerlich ausbrennst?
Viele meiner Klienten sind nach außen stark – aber innerlich müde. Wir sprechen offen über:
- Energiemanagement
- Schlaf, Stress, Gesundheit
- Familie & Partnerschaft im Unternehmeralltag
Ziel: Du funktionierst nicht nur – du lebst wieder.
Meine Arbeitsweise – klar, ehrlich, umsetzbar
Ich bin kein Theorietyp, der dir PowerPoint-Folien zeigt.
Ich bin Unternehmer, der mit dir konkret arbeitet.
Typischer Ablauf:
- Erstgespräch (online) – 20–30 Minuten zum Kennenlernen: Situation, Anliegen, Ziel.
- Fokus-Session – 60–90 Minuten, in denen wir deine Themen sortieren, Prioritäten klären und erste Maßnahmen definieren.
- Begleitung nach Bedarf – z. B. monatliches Sparring, intensivere Phase bei Veränderungsprojekten oder punktuelle Gespräche in Krisen.
Was du von mir erwarten kannst:
- ehrliches Feedback, ohne drum herum zu reden
- Verständnis für die Realität (kein „alles ist easy“-Gerede)
- Fokus auf umsetzbare Schritte
Was ich nicht mache:
- schnelle Wunder versprechen
- dir sagen, wie du leben musst
- dich in Abhängigkeit bringen
Wenn dich das anspricht, findest du auf der Kontaktseite alle Infos für den nächsten Schritt.